开封市金盾武装守押有限公司
工作简报
开封市金盾武装守押有限公司 第十五期 2024年 8月1日
开封市金盾武装守押有限公司
2024年度持枪人员岗中培训
为进一步加强和规范公务用枪管理工作，严格落实公务用枪安全管理制度和监管责任。提升公司持枪人员安全用枪意识和枪支弹药规范化管理水平、提高突发事件的应急处置能力。全面贯彻落实孙总提出的“严格落实规章制度、狠抓工作落实情况、筑牢红线意识、强化责任担当、打造和谐团队”的工作要求。2024年7月1日-7月31日，开封市金盾武装守押有限公司组织公司全体持枪人员开展了为期一个月的2024年度持枪人员岗中培训，由督察大队全程参与监督检查，人力资源部制定培训计划和安全防范措施，明确责任分工，规范训练流程，全力确保培训安全、有序，取得实效。
培训期间内容涵盖了枪支管理相关法律法规常识、枪械的基本操作与规范、理论与实操考核等方面。在法律法规方面，学习了《中华人民共和国枪支管理法》《公务用枪管理使用规定》《防暴枪安全操作规范》等，并结合案例分析深刻汲取教训明确了押运持枪人员的法律责任和义务。在枪械的基本操作与规范方面，掌握了枪支的结构、性能、保养等方面的知识，为实际操作奠定了基础。*后通过理论与实操考核验收了本次培训取得的成果。
此次集中培训，**地提升了全体押运队员的专业技能、综合素质和统筹协调能力，强化了队员们的责任意识、法律意识和安全意识以及队伍的向心力与凝聚力，提高队员们实地操作业务水平，为今后的武装守押安全打下坚实基础。
下一步，开封市金盾武装守押有限公司将持续加强勤务人员专业技能培训，提升队员们公务用枪理论素养和专业技能，推动公司守押队伍专业化发展，全力以赴打造出一支快速高效、安全互助、合作共赢的武装守护押运队伍。
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